Последний год банки ощутимо ужесточают требования к контрагентам, в адрес которых компания отправляет платежи: начиная от необходимости подробного указания назначения платежа, до навязывания применения банковских вспомогательных сервисов типа "светофор". В своей практике я часто сталкиваюсь с проблемами блокировки счетов клиентов. Наиболее частая причина - работа с неблагонадежными поставщиками и подрядчиками. Помимо стандартной проверки на благонадежность очень эффективной является проверка контрагента на наличие сомнительных операций по Переченю Центрального Банка на основании 639-П от 11.07.2019. Данные сведения в настоящий момент доступны только банкам и небольшому количеству специализированных компаний. Я предлагаю провести проверку ваших контрагентов по Перечню ЦБ 639-П, как разово, так и на регулярной основе. Уверена, что результат проверки будет информативен и полезен!
Безопасный офис: 6правил
С 28 сентября 2020 года Мер Москвы рекомендовал работодателям в Москве перевести как можно больше сотрудников на удаленную работу. Ужесточение мер последовало за новым всплеском заболеваемости в столице. ???? А для тех кто остается офисе уже привычными стали ?обязательные нормы труда по Москве, которые должны соблюдать абсолютно все организации: 1. Разметка и социальная дистанция в помещениях - не менее 1.5 метров ?⚠️ (как на производстве, так и в офисе); 2. Организация и контроль ношения масок ??, перчаток. Смена масок каждые 3 часа; 3. Установка на территории работодателя устройств для дезинфекции рук ??; 4. Регулярные замеры температуры тела работников ??? каждые 4 часа (эти замеры необходимо вносить в журнал); 5. Регулярное тестирование работников на наличие коронавируса ???, 10% от общей численности работников, каждые 15 дней; 6. Регулярная дезинфекция дверных ручек, выключателей и других поверхностей с которыми имеется частый контакт???. ✒✒✒ https://www.rospotrebnadzor.ru/files/news/МР%200172_5%20предприятия%20в%20уловиях%20рисков.PDF ??? В каждом регионе установлены свои нормы труда, но в целом все требования схожи с московскими.
Вторая волна — офис или удаленка
?Новые ограничения в Москве с 28 сентября 2020 года ♨️⛔ ??? Работодателям в Москве рекомендовано перевести как можно больше сотрудников на удаленную работу ???. Ужесточение мер последовало за новым всплеском заболеваемости в столице. Соответствующие изменения уже внесены в указ Мэра Москвы «Об этапах снятия ограничений, установленных в связи с введением режима повышенной готовности». https://www.mos.ru/upload/documents/docs/92-YM.pdf ?✒ Для четкой организации работы коллектива при новых ограничениях нужно: ? Издать приказ об изменении режима работы компании Такой приказ относится ко всей организации и его необходимо оформить, как все локальные акты, с занесением записи в журналы, с присвоением номера и последующим ознакомлением с приказом работников. Важно указать число, с которого возобновляется работа на удаленке или, наоборот, число, с которого сотрудник должен работать в офисе. ???? Подготовить рабочие места удаленных сотрудников Работодатель должен обеспечить сотрудника необходимым оборудованием для дистанционной работы. Актуальными будут небольшие памятки-алгоритмы, где будут прописаны правила удаленной работы, а также скорректированные в связи с этим должностные обязанности. ??? В первую очередь режим самоизоляции касается людей старше 6️⃣5️⃣ лет и москвичей с хроническими заболеваниями - для них предусмотрена возможность оформления больничного листа ?? на весь период изоляции в рамках второй волны.